采访

兰帕德谈球队管理

在现代足球中,也许主教练工作中最具挑战性的一个方面就是管理,他们需要管理一群上进心强、雄心勃勃的专业球员,尤其是在每场比赛只能挑选11人上场的情况下。作为切尔西主帅,兰帕德已经解释了他是如何做到这一点的。

今年夏天又有六名球员加入了切尔西,球队的位置竞争比以往任何时候都更加激烈,每次球队首发出炉之后,都会有一些球员由于不能首发或错过了大名单而感到失望。

兰帕德相信解决这些难题的最好方式就是坦诚和诚实,球员时期的他对此保持尊重,而这也是他成为教练后期待看到的。

“当主教练拥有一个20多名球员的球队阵容的时候,这种情况是必须要面对的,必须尽自己所能努力把工作做好。”兰帕德说:“整个赛季中,当主教练选择球队首发和大名单的时候,需要诚实地面对球员。”

“尽管这种对话可能会很艰难,但我认为球员们会保持尊重,特别是现代的球员们。过去的时候,教练可能会不让球员出场,告诉他们要用老派的方式适应,但我尽量对更多的球员开诚布公。”

“要做到这一点不太容易,我无法每周都与每个球员对话,但我不介意,实际上,当主教练与球员进行这样的对话的时候,有助于相互之间建立良好或不好的关系。”

“如果主教练很诚实,而球员不喜欢这种方式,我也需要接受。下一次我和他们说话或者他们有所回应的时候,我就可以给彼此多留一点空间,更好地了解应该如何与他们交流,以及他们会如何反馈。”

“我认为进行公开对话很重要。我会尽量做到这一点,这是我工作的一部分。”

尽管所有的主教练每天都要面临艰难的选择,但对于像切尔西这样的俱乐部,外界总会投以更多的关注,兰帕德会定期出席新闻发布会,也让外界更多更细地了解他所做出的决定。

兰帕德承认,现在他所处的位置与之前在德比郡有所不同,尽管他坚持认为相似之处多过不同之处。

“在德比郡的时候,我确实不得不处理这个问题。”兰帕德说:“当人们谈到他们对球员类型的看法和对他们的期望的时候,围绕着这些内容会出现媒体炒作,主教练会被提问,我可以理解。”

“在德比郡的新闻发布会上,我可以很容易回避那些不开心的球员的问题,但现在我不能每两三天就回避一次。这是我工作的一部分,也是最有趣的环节之一。但如果主教练没有选择那些真的非常想踢比赛的球员,这可能会成为一个非常困难的问题。”

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